5 benefici telelavoro: ecco perché non puoi farne a meno nella tua azienda

telelavoro mantova da subito

Telelavoro a Mantova così come in tutta Italia: lavorare da casa è un must have per tutti

In questi giorni concitati, avere in mente una list dei benefici e dei vantaggi generati dal telelavoro aiuta le aziende a scegliere la direzione corretta da seguire.

Ecco perché Onorato Informatica ha scelto con cura i 5 motivi per i quali ogni azienda dovrebbe avere al proprio interno un sistema di telelavoro.

Ricordate che con un sistema di telelavoro, sarete in grado di sostenere l’azienda in situazioni impreviste ma soprattutto per garantire la crescita continua e un aumento della produttività dei collaboratori.

I benefici del telelavoro coinvolgono aziende, uffici, PMI ed agenzie. Chiunque abbia necessità di lavorare da casa con il proprio computer e collegarsi con la propria azienda.

Il successo definitivo delle imprese è nelle vostre mani: oggi più che mai.

Quali sono i benefici del telelavoro?

Ora ve li spieghiamo noi

Ecco la nostra personalissima lista dei benefici (tutti oggettivi) che un imprenditore dovrebbe prendere in considerazione per introdurre il telelavoro nella sua azienda:

  1. Ti piacerebbe migliorare le prestazioni dei tuoi lavoratori e risparmiare sui costi?

Grazie al telelavoro, la tua azienda può.

E’ il primo motivo per il quale ti consigliamo di introdurre il telelavoro per i tuoi dipendenti. Onorato Informatica ha introdotto la soluzione telelavoro per molte aziende di Mantova e nel resto d’Italia e in media l’aumento della produttività dei dipendenti è cresciuto del 10-40%.

Perché con il telelavoro aumenta la produttività di un’azienda?

I dipendenti sono rassicurati dall’ambiente lavorativo nel quale sono inseriti e in un clima meno stressante rendono di più.

Per quanto riguarda la riduzione dei costi: il telelavoro consente alla tua azienda di ridurre a zero i costi per i locali e di mantenimento della struttura.

lavorare da casa benefici

2. Ecco come i tuoi concorrenti riescono ad avere dipendenti più motivati: flessibilità, obiettivi raggiungibili, equilibrio lavoro e famiglia

Non è ridondante, il telelavoro è la chiave per raggiungere questi obiettivi.

Le persone scelgono più volentieri un’azienda che mette a disposizione soluzioni di telelavoro. Il telelavoro consente al lavoratore di avere maggiore flessibilità oraria e quindi a far fronte agli impegni famigliari e lavorativi senza mettere a repentaglio il raggiungimento degli obiettivi di smart working.

Condensato in un’unica frase avete l’elenco dei benefici di remote working: flessibilità, equilibrio lavoro-famiglia e raggiungimento degli obiettivi.

Semplice e immediato.

3. Vuoi davvero rivoluzionare il tuo modo di lavorare senza alcuna protezione?

Il fattore sicurezza è il cuore pulsante della soluzione telelavoro di Onorato Informatica.

Come te non c’è nessuno, diceva Rita Pavone, ed è così anche per i nostri sistemi di telelavoro. Certo, qualsiasi azienda che decida di far lavorare da casa i propri dipendenti non può certo tralasciare l’aspetto sicurezza informatica. I sistemi di connessione da remoto, per essere considerati validi e degni di nota devono assicurare all’imprenditore e all’azienda stessa la massima protezione.

In altre parole,

Nessun virus informatico, hacker o cyber criminali devono potersi intrufolare in un sistema di telelavoro.

telelavoro mantova

4. Paura di fermare la tua azienda? Anche no!

Tra i benefici telelavoro, ci sentiamo anche di aggiungere l’elemento emergenza.

Ebbene sì, in caso di momentaneo impedimento per l’accesso alla vostra azienda (calamità naturali, emergenze sanitari, maltempo, interruzione dei trasporti e azioni terroristiche) il telelavoro vi permette di continuare a svolgere le vostre attività, da casa.

In altre parole, il telelavoro vi restituisce ciò che vi spetta di diritto: il tempo.

5. Telelavoro aziendale: all’ambiente chi ci pensa?

Perché mai dovremmo inserire la tutela dell’ambiente tra i benefici del telelavoro per l’imprenditore? 

Severo ma giusto, il telelavoro consente ai dipendenti di condensare le attività lavorative sullo schermo di un device. Questo certamente consente alla persona di rimanere a casa e non recarsi in ufficio ma soprattutto, di ricorrere a strumenti di chatting o meeting online grazie ai quali è possibile organizzare riunioni, business call, collaborazioni in real time, condividere appunti e pianificare la propria attività.

Telelavoro: sì all’ambiente, con un focus business.

Quanto ti costerà non inserire il telelavoro in azienda ORA?

In questo articolo ti abbiamo spiegato alcuni benefici del telelavoro per aziende per approcciarti fin da subito nella scelta della soluzione completa di remote working per la tua impresa.

Ricorda sempre: il segreto per un sistema di telelavoro sicuro e efficace è saper identificare il fornitore corretto. Solo chi è il grado di comprendere il tuo business e le sue necessità saprà consigliarti la soluzione di telelavoro più adatta.

Cosa ne pensi del telelavoro? La tua azienda lo mette a disposizione dei dipendenti?

Se vuoi saperne di più puoi contattarci ed avere le informazioni di cui hai bisogno per inserire il telelavoro nella tua azienda.

Onorato Informatica è un’azienda di Mantova, specializzata in sicurezza informatica e telelavoro a Mantova da più di 10 anni. Siamo un’azienda certificata ISO 27001 e ISO 9001.